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官员表示，这项为期五年的协议涵盖了美国卡车司机工会代表的从事小包裹运输的员工，并需经工会成员投票批准。

卡车司机工会称赞这项协议是 UPS 历史上对工人最具历史意义的临时协议，称该合同极其有利可图，提高了所有 UPS 卡车司机工会工人的工资，创造了更多的全职工作岗位，并包括数十项工作场所保护和协议。

卡车司机工会主席 Sean M. O'Brien 在一份声明中表示：“普通的 UPS 卡车司机牺牲了一切，帮助这个国家度过了疫情，并使 UPS 获得了创纪录的利润。卡车司机工会的劳工推动着美国。我们要求获得 UPS 历史上最好的合同，我们得到了。作为这些谈判的直接结果，UPS 已投入 300 亿美元的新资金。我们改变了游戏规则，日夜奋战，以确保我们的会员赢得一份协议，该协议将支付丰厚的工资，奖励他们的劳动，并且不需要任何让步。这份合同为劳工运动树立了新标准，并提高了所有工人的标准。”

加薪、改善福利

卡车司机工会提供了一份暂定的新 UPS 卡车司机工会全国协议清单，该协议经批准后将从 2023 年到 2028 年有效，其中包括：

• 历史性工资增长。现有的全职和兼职 UPS 卡车司机在 2023 年每小时工资将增加 2.75 美元，在合同期内 尼泊尔电子邮件清单 每小时工资将增加 7.50 美元；

• 现有的兼职人员的工资将立即提高到每小时不低于21美元，而根据市场价格调整而收入更高的兼职资深工人仍将获得所有新的一般工资增长；

• 兼职工人的总体工资增长将是之前 UPS 卡车司机工会合同中所获得数额的两倍，并且现有的兼职工人在未来五年内将获得平均 48% 的总工资增长。

• 全职员工的工资上涨将使 UPS 卡车司机工会继续成为全美收入最高的送货司机，其平均最高工资将提高到每小时 49 美元；

• 目前兼职的 UPS 卡车司机将在新的小时工资上涨基础上，获得高达每小时 1.50 美元的长期工资上涨，从而增加他们的收入；

• UPS 新聘用的兼职员工起薪为每小时 21 美元，最高可达到每小时 23 美元；

• 所有被归类为 22.4s 的 UPS 卡车司机将立即被重新归类为普通包裹车司机，并被纳入资历级别，从而结束 UPS 不公平的两级工资制度；

• 安全和健康保护，包括车辆空调和货物通风。UPS 将在 2024 年 1 月 1 日之后购买的所有大型送货车、短跑车和包裹车中配备车内空调。