领导者必须克服的 4 种恐惧，才能帮助企业取得成功

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经过阿里尔·金巴罗夫斯基 2023 年 10 月 17 日更新| 阅读时间：4分钟
害怕


恐惧是人类最常见、最先天的情感之一。从心理学的角度来看，恐惧是蜥蜴脑（大脑中非常原始的部分）的反应。恐惧是一种生存策略——它警告我们并保护我们免受危险。它也可以使我们无法采取行动。在商业中，恐惧可能是我们最大的敌人。

你可能会想，看看其他初创企业和小型企业，你是唯一一个害怕失败、迷失等的人。

你并不孤单。

恐惧是将商界凝聚在一起的共同点。你周围看到的无所畏惧通常是企业家重新调整自 波兰电报数据 己的想法以显得勇敢。事实往往截然不同。

Jen Groover 是《假如？为什么不？：如何将恐惧转化为行动并开创梦想事业》一书的作者，该书讲述了如何转化恐惧。她说，拒绝恐惧会养成破坏性的自我怀疑习惯：

除非你能克服内心的障碍，否则外在的障碍将牢牢地存在。克服这些内在障碍需要学会重新思考那些可能导致你在开始之前就放弃的恐惧想法。

Groover 将重新定义恐惧与利用恐惧联系起来。恐惧可以防止做出错误的决定和出现负面情况，但恐惧也可以以某种方式推动你前进。例如，害怕失败可以促使企业家更加努力地经营业务，做出更好的决定，同时避免犯错。关键是要避免放弃。企业家兼作家乔纳森·菲尔兹 (Jonathan Fields) 在他的著作《不确定性：将恐惧和怀疑转化为智慧的燃料》中解释道：

在任何领域，作为创新者或创造者，取得巨大成功的最大决定因素之一是能够管理甚至有时寻求持续的高水平不确定性，这些不确定性伴随着损失和遭受批评的风险。这三个创造精神骑士不仅必须经常寻求，而且必须反复拥抱，并在较长时间内不断增加强度。